Winking Travel
Empresas

Experiencias que inspiran y fortalecen la cohesión de tu equipo

Viajes corporativos y de incentivo que fortalecen los vínculos profesionales mediante experiencias únicas y memorables.

Viajes de empresacon un propósito definido

Del objetivo al regreso del equipo

Un viaje corporativo no es únicamente un incentivo: es una herramienta estratégica para reconocer resultados, reforzar la motivación y favorecer la cohesión entre equipos, incluso cuando trabajan desde diferentes ubicaciones.

  1. 01

    Definimos el objetivo

    Antes de elegir el destino, analizamos qué desea conseguir la empresa: premiar el rendimiento, alinear al equipo, fortalecer vínculos profesionales o fidelizar a clientes estratégicos.

  2. 02

    Diseñamos la experiencia

    A partir del objetivo definido, seleccionamos el destino, el formato, la duración y las actividades más adecuadas. Cada programa se diseña a medida, respetando la cultura, los valores y la identidad de la empresa.

  3. 03

    Coordinamos toda la logística

    Gestionamos vuelos desde uno o varios puntos de origen, traslados privados, alojamiento para el grupo, salas de reuniones, actividades y asistencia profesional en destino.

  4. 04

    Cuidamos cada detalle

    Supervisamos la imagen de marca, la documentación y todos los elementos necesarios para que la experiencia transmita los valores de la empresa con coherencia y profesionalidad.

  5. 05

    Acompañamos de principio a fin

    La empresa dispone de un único interlocutor, un presupuesto cerrado y atención directa durante todo el proceso, desde la planificación inicial hasta el regreso del equipo.

Cada encuentro corporativorequiere una estrategia diferente.

Empecemos por cuál es el vuestro

El formato decide el destino, la duración y el presupuesto por persona, así que conviene fijarlo antes que el país. Estos son los cinco que organizamos y lo que suele pedir cada uno.

Viaje de incentivo

Una experiencia exclusiva con la que la empresa reconoce el esfuerzo y celebra los resultados alcanzados. Mucho más que una recompensa, es una forma memorable de impulsar la motivación, reforzar el compromiso y proyectar una cultura de reconocimiento dentro del equipo.

Objetivo
Premiar y fidelizar
Duración
3 a 5 días
Grupo
15 a 150 personas

Convenciones y kick-offs

Encuentros corporativos concebidos para alinear objetivos, compartir la visión de la empresa y reforzar la cohesión del equipo. Coordinamos cada detalle —desde las sesiones de trabajo y el programa social hasta la cena de gala— con una planificación precisa, una logística impecable y una ejecución sin margen para imprevistos.

Objetivo
Alinear y comunicar
Duración
2 a 4 días
Grupo
30 a 500 personas

Team building

Experiencias diseñadas para reforzar la colaboración, la comunicación y la cohesión del equipo mediante retos, dinámicas culturales, catas y talleres participativos. Cada programa se adapta al perfil, los intereses y las capacidades de los asistentes, garantizando una participación inclusiva y enriquecedora para todos.

Objetivo
Cohesionar equipos
Duración
1 a 3 días
Grupo
10 a 80 personas

Viajes para clientes

Experiencias corporativas concebidas para fortalecer la relación con clientes y distribuidores estratégicos. Cuidamos cada detalle que representa a vuestra empresa —desde la selección del alojamiento y los traslados privados hasta la atención de un anfitrión en destino— para proyectar una imagen de marca sólida, exclusiva y profesional.

Objetivo
Fidelizar cuentas
Duración
2 a 4 días
Grupo
8 a 60 personas

Encuentros para equipos en remoto

Experiencias presenciales diseñadas para conectar, alinear y fortalecer la cohesión de equipos que trabajan desde distintas ubicaciones. Coordinamos vuelos desde múltiples ciudades, traslados y horarios de llegada para reunir a todos los participantes con una planificación precisa y una logística perfectamente sincronizada.

Objetivo
Crear vínculo
Duración
3 a 5 días
Grupo
10 a 100 personas

Duraciones y tamaños orientativos. Los formatos se combinan: la mayoría de convenciones llevan dentro un bloque de team building.

Cinco fases,un único interlocutor

Del planteamiento inicial al cierre del proyecto

Organizar un viaje corporativo exige planificación, control presupuestario y capacidad de respuesta. Por ello, trabajamos con un procedimiento claro y un único interlocutor responsable de coordinar cada fase, garantizando tranquilidad, transparencia y coherencia de principio a fin.

01

Análisis y briefing

Comenzamos definiendo los objetivos empresariales, el perfil de los asistentes, las ciudades de origen, las necesidades específicas y el presupuesto máximo por persona. Solo entonces seleccionamos los destinos y formatos más adecuados.

02

Propuesta y presupuesto cerrado

Presentamos diferentes programas completos, con todos los servicios detallados y un presupuesto cerrado por persona. La propuesta aprobada establece desde el inicio el alcance y el coste del proyecto, evitando gastos imprevistos durante su ejecución.

03

Inspección y validación previa

En eventos de mayor dimensión, realizamos una visita técnica al destino para comprobar personalmente los hoteles, espacios, salas y proveedores locales. Esta supervisión previa nos permite anticiparnos a posibles incidencias y garantizar el nivel de calidad acordado.

04

Ejecución y asistencia en destino

Durante el viaje, nuestro equipo coordina cada servicio y presta asistencia directa en destino, trabajando exclusivamente con proveedores previamente verificados. La empresa mantiene un único interlocutor durante todo el proyecto, con atención permanente ante cualquier necesidad.

05

Cierre, facturación e informe final

Finalizado el evento, realizamos la liquidación conforme al presupuesto aprobado, emitimos la factura con los requisitos fiscales solicitados y entregamos un informe final que facilita la evaluación de la experiencia y la justificación interna de la inversión.

Lo que recibe la empresa

  • Presupuesto cerrado y aprobado antes de confirmar nada.
  • Un único interlocutor durante todo el proceso.
  • Factura a nombre de la empresa con los requisitos fiscales que necesite.
  • Calendario de pagos adaptado al circuito de aprobación interno.
  • Altas y bajas de asistentes hasta la fecha límite.
  • Confidencialidad cuando el viaje es una sorpresa para el equipo.

Respondemos con dos o tres programas y el precio por persona cerrado.

Nuestros viajes de empresa

Programas que ya hemos puesto en marcha

Preguntas frecuentes

Un viaje de incentivo es un viaje que una empresa regala a sus empleados, directivos o clientes como recompensa por resultados o como herramienta de motivación. Sirve para premiar el rendimiento, fidelizar talento, cohesionar equipos y reforzar la cultura de empresa: una experiencia compartida se recuerda mucho más que un bonus económico equivalente. Winking Travel diseña el incentivo partiendo del objetivo de la compañía y del perfil de los asistentes.

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